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Indicateur 7 Qualiopi — bilan de compétences
Indicateur 7 Qualiopi et bilan de compétences : distinguer le bilan d'une action de formation conduisant à une certification.
L’indicateur 7 Qualiopi porte sur l’adéquation du contenu d’une prestation aux exigences de la certification professionnelle visée. Le guide de lecture V9 le classe pour les actions de formation et l’apprentissage, pas pour la catégorie bilan de compétences.
Bilan de compétences et formation certifiante : deux prestations distinctes
Un bilan aide le bénéficiaire à construire son projet professionnel. Il peut conduire à envisager une formation ou une certification. Cette orientation ne transforme pas le bilan lui-même en action de formation certifiante.
Si vous proposez aussi une formation certifiante
Pour cette action de formation, rapprochez le contenu de votre prestation du référentiel de la certification visée. Le guide de lecture cite notamment l’offre de formation en cohérence avec ce référentiel, un tableau croisé et les documents d’habilitation ou de partenariat parmi les exemples de preuves.
Le référentiel modifié au 1er novembre 2026 prévoit aussi que le prestataire puisse prouver sa capacité à assurer la certification, y compris en qualité d’organisme habilité.
Preuve
343 avis Trustpilot à 4,9/5 (vérifié le 16 octobre 2026) — consulter le profil.
Pages liées
- Indicateur 7 — vue d’ensemble
- Indicateur 4 — analyse des besoins
- Indicateur 9 — conditions de déroulement
- Préparer son audit Qualiopi
Prochaine action
Vous proposez des bilans de compétences ou des formations certifiantes ? Identifiez les catégories de prestations de votre organisme et préparez les preuves correspondant à chacune.
Vérifier où vous en êtes
Faites le point sur votre préparation avec le diagnostic gratuit.
Comprendre votre pratique réelle, pas seulement lire un modèle documentaire.
Retrouver rapidement la preuve liée à l'indicateur.
Voir une preuve datée, cohérente avec votre activité et défendable à l'oral.
Version datée, nommée et rangée dans le dossier.
Explication courte de l'usage réel dans votre organisme.
Point de vigilance si la preuve dépend d'un cas particulier.
Copier une procédure générique qui ne correspond pas à votre activité.
Présenter une preuve sans date, sans version ou sans lien avec le RNQ.
Attendre le jour de l'audit pour chercher la pièce demandée.
Lecture côté auditeur, appliquée à votre activité réelle.
Pièce nommée, datée, rangée et reliée au bon indicateur.
Question probable, formulation et limite à respecter.
L'indicateur 7 s'applique-t-il au bilan de compétences ?
Le guide de lecture Qualiopi V9 classe l'indicateur 7 parmi les indicateurs spécifiques aux actions de formation et à l'apprentissage. Il ne le classe pas dans la catégorie des bilans de compétences.
Une orientation vers une certification rend-elle l'indicateur 7 applicable au bilan ?
Le fait d'évoquer une certification dans les conclusions d'un bilan ne transforme pas, à lui seul, le bilan en action de formation certifiante. Les catégories de prestations sont à examiner séparément.
Que faire si mon organisme propose aussi des formations certifiantes ?
Pour une action de formation conduisant à une certification professionnelle, l'indicateur 7 porte sur l'adéquation des contenus aux exigences de la certification visée.
Vous préparez votre audit Qualiopi ?
On regarde votre dossier, vos pièces et votre délai. Puis on vous dit quoi corriger en priorité.
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PrestationDéléguer le dossier Qualiopi
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